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加拿大安省雇主移民加拿大的真实生活
来源:编辑整理 时间:2019-06-25 责任编辑:湖经编辑 分享:


       离开深圳一年,张青并没有觉得遗憾,对他来说,加拿大不像在国内有那么大的压力,更接近他向往的柔软的生活。

  这是华美富斯特一位客户的移民故事。

  张青(化名),1986年生,985硕士,之前在国内某厂任职产品经理,去年通过加拿大安省雇主担保移民加拿大。

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  2019年6月,加拿大气温10℃,张青从位于多伦多某个社区的公寓,来到市中心的金融区上班。他穿一件加厚的套头衫,里面还有一件T恤,“这几天气温很舒适,深圳温度应该在30度以上,舒服啊”

  硕士毕业后,张青在深圳科技园某互联网公司干了6年,从视频算法做到产品经理,80后的他习惯了工作占满生活的状态,“连续一个月加班加到11点,都是家常便饭。”

  他熟悉晚11点后公司办公室的气味。程序员们的庞大身躯,杂乱无章的工位,密闭空间里的汗味、外卖味、女同事身上的香水味混在一起,闻起来像是某种过期熟食的味道。

  他加班的时候,整栋楼很多同事也同样在挑灯夜战,“这就是深圳啊,一个加班无底线,拿命换钱的地方,面上看着精致抖擞,其实个个亚健康。”

  张青比读书时胖了一圈,以前他是不相信大家口中所说,工作几年后一定会发福。但久坐不动、压力大零食吃得多、没有时间和精力再去运动后,他接受了这个事实。

  长期加班,但是没有加班费,因为加班都是员工自己主动的,至于为什么大家都主动加班,因为领导说“方案本周必须给出来,迭代月底必须完成,不能有BUG。”

  “公司不鼓励加班,但你们得有个好的工作态度”——不加班,绩效奖金、升值加薪就与你无关,末尾淘汰就与你有关。

  “同事说他加班后回到家,儿子都已经睡了,洗完澡躺在床上,老婆在一旁刷着短视频,他就觉得说不出话来。我觉得他是在炫耀自己有老婆,像我这样的单身狗只能回到出租屋,点燃一根烟,看着窗外放空。”张青说。

  张青在公司附近租了一个单间,一个十几平的卧室加一个洗手间,月租5500。“隔音效果不是很好,有时候晚上两点多了,隔壁还会传来噪音。”

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  转机发生在2018年初,因为项目不顺利,张青所在团队解散,拿到赔偿金之后,他开始思考人生的新方向。

  “找个差不多的公司,差不多的岗位,差不多的加班工作继续吗?不太愿意过这样的生活了。”张青说。

  因为身边的朋友同事很多都陆陆续续离开,有一些移民去了加拿大,张青想了几天,决定换一个环境生活试试。

  “看着这些在加拿大的朋友圈生活,我的确羡慕了,遛狗、滑冰、自驾游、爬山、看演出...加上之前团队出国游有去过加拿大小半个月,我对加拿大还是有一定认识。”

  咨询、了解、签约,张青用他产品人的思维,不到两周就搞定了所有事项。通过安省雇主担保移民项目,3个月他就拿到了省提名和工签,4月就登陆加拿大。

  因为有大厂工作经验,加上英语底子不差,张青在朋友的推荐下,在多伦多找到了一个产品经理的工作,月入8000加币,和深圳差不多。

  登陆加拿大后,张青在多伦多先租了个50平的独一居,1900加币,包水电。

  “先住着,等熟悉之后再考虑买房,之前工作攒了点钱,够首付了。”张青说。

  上班半个小时,平时也不怎么加班,时间一下子多了起来。以前看会短视频就算休闲了,现在可以充实读书时候的爱好,打球,摄影,还有悬疑小说。

  以前是单休,现在是正常双休,张青周末会约上朋友一起去滑雪,可以去爬山,钓个鱼。

  “假期久一点的话,还可以去迪士尼,或者找个沙滩晒太阳。娱乐心情和放松的效果比在国内强太多。

  张青没事就下馆子,火锅、海鲜、家常菜、牛羊肉汤...既过足了自己中国为的瘾,也趁吃货的标签认识了很多华人。

  当然,有得就有失,深圳老同事们的职场攀登,让张青有些心生羡慕,“有的换了一个大厂,直接升一级,还有股权;也有以前还是个小喽啰,如今却在百度管理者不错的项目。”

  老同事的薪酬如今都比他高,干的事儿也不一样,通过某个成功项目拿到手50万年终奖的也有,他们都在各自的领域内翻云覆雨。

  “虽然从纯经济角度看,我的利益可能蒙受了损失,但我依然不愿意挤在那个环境中争得头破血流,你死我活。现在我选择了一条完全不一样的道路,无论如何也算是一种勇气的体现吧。”张青笑着说。

  华美富斯特加拿大安省雇主担保移民条件和优势解读:

  雇主条件

  1) 雇主需在安省经营3年以上。

  2) 雇主为大多伦多GTA地区,营业额100万加币、最少雇有5个全职员工;大多伦多GTA以外营业额50万加币及最少3个全职员工。

  3) 雇主提供的职位要求:全职,NOC 0, A,B 类,工资水平符合安省要求的工资水平。

  项目优势

  不要英语雅思成绩

  安全、可靠、成功率高

  办理周期快

  申请条件门槛低

  资产要求低项目发展和政策稳定申请条件

  申请条件

  申请人获得一份符合职业类别(NOC 0,A或B)的永久性全职工作申请人的工资符合安大略省该职业中的普遍工资标准。在提交申请之日前五年内有两年从事目标职业的工作经验。工作经验可以是累积的,并且必须与目标职业的NOC类别相同。

  注:申请人获得一份符合职业类别(NOC 0,A或B)的永久性全职工作申请人的工资符合安大略省该职业中的普遍工资标准。在提交申请之日前五年内有两年从事目标职业的工作经验。工作经验可以是累积的,并且必须与目标职业的NOC类别相同。注:关于不同职业的工资水平的信息可以在加拿大政府的职业银行找到,并选择搜索职业:工资。职业银行将“现行工资”定义为“中等工资”。该项目不将计件工资、奖金、佣金、假期工资或非财务补偿纳入申请人工资的一部分。雇主可以在基本工资之外提供申请人的计件工资、奖金、佣金或非财务补偿。然而,这些不会被视为基本时薪一部分。

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